Утром прошел тренинг от представителя Сбербанка Ольги Ерофеевой ,на тему “Карьера в Сбере”.На этой встрече, нам рассказывали об устройстве и прогрессе Сбербанка. Мы узнали о программе "финансовой грамотности", которую проводят специалисты сбербанка в учебных заведениях, также рассказала о обучающих программах от Сбербанка и дальнейшее трудоустройство. Поделились критериями принятия на работу и секретом: "принимают по hard skills, а увольняют по soft skills”
Анастасия Зверева, "Корпоративный тренер",провела для нас компетенцию "Креативность"
в виде игровых форм.
Затем мы с достоинством защитили три компетенции: “2.0. эмоциональный интеллект; 3.0. Креативность; 4.0. Публичное выступление”.
Во второй половине дня было выездное задание "Работа в команде" в ГАУСО "Атамановский дом-интернат", именно там мы приняли участие в проекте “желтые обои” по компетенции “5.0. Работа в команде”
#Первые_Агинские
#Командапервых75
